先輩の紹介
Interview

コンサルタント

コンサルタント 津田 慎吾

コンサルタント 津田 慎吾

慶應義塾大学 経済学部 卒業
2013年4月入社 / メディカル事業部

MIを選んだ理由を教えてください。

ドクターのパートナーとして経営に関わるという業務内容に魅かれ、また同時に成長できる環境があると考えたからです。
当社の会社説明会に参加するまで、医療機関の経営に関しては全く無知の領域でした。ドクター自身が実務を行う経営者であり、その経営者としての立場をコンサルティングするという業務内容は、相手から必要とされるというロジックが明解だったので、選考に参加しました。
面接を重ねる毎に、医療機関の経営に関わるという業務内容に難解ゆえの面白さを覚え、やってみたいと本心から思えたので、当社に入社することを決めました。

本音のメッセージ

社会人になって数年は、学ぶことが本当にたくさんありました。
様々な業界、会社に興味を持つことと自分に正直になることをお勧めします。
まずは説明会に参加し、自分が働くとしたらどう働くことになるかをイメージし、実際に社員に会ってみて、「この人は本当に会社が楽しいと思っているな」とか「面白くなさそう」等、検証します。
面接では「自分はこの会社でどう働きたいか」を堂々と表現すれば良いと思います。
それができない場合は、情報不足か自分にとって興味がない会社なのだと思います。
是非内定を貰って、心から喜べるような会社を探してみて下さい。

コンサルタント 遠藤 智美

コンサルタント 遠藤 智美

早稲田大学 教育学部 卒業
2013年2月入社 / メディカル事業部

具体的な業務内容を教えてください。

試算表や資金繰り表などの会計資料を作成したり、業者とドクターとの間にたって各種手続きを進めています。
また経営コンサルティングの一環として毎月のドクターとの月次面談の他、面談で把握したクリニックの状況に合わせて順調な経営にしていくためにはどのような方策をうてば良いのかを考える事も重要な仕事の一環です。

MIの仕事のやりがいは何ですか?

知識も経験も、自分が努力した分だけきちんと力になり、力をつけた分だけドクターアドバイスできる量も幅も広がっていく仕事なので、努力が役に立つことに直結していくいくという部分にとてもやりがいを感じていますし、そこが働く上でのモチベーションにも繋がります。

本音のメッセージ

仕事を始めてから、新しい発見や反省、改善点、そういったものが毎日多く見えてくる中で自分への反省こそするものの、この仕事に就いた事、この会社に入社したことへの後悔は感じたことがありません。
それは、医療や経営への知識が一切ない状態からのスタートでしたが、アシスタント的な事務業務から始まり、段々ドクターと関係構築をしていきながら疑問に答えられる事が出来るようになったり提案できる事がでてきたりと、自分の成長を実感しながら働くことができる環境にそれ以上のやりがいを感じられているからだと思います。
就職活動をしていると多くの会社を見ていく中で何がやりたいのか迷う事もあるかと思いますが、納得いくまで考えることの出来る貴重な機会だと思うので、その会社に入社してどうになりたいのかイメージしながらチャンスを活かして頑張って下さい。
やりがいのある仕事がしたい方、自分の成長を人の役に立つことに繋げたい方、医療や経営に興味がある方等はご応募お待ちしています。

コンサルタント アシスタント

コンサルタント アシスタント 奥山 綾美

コンサルタント アシスタント 奥山 綾美

早稲田医学院 歯科衛生士専門学校 卒業
2011年10月入社 / メディカル事業部

MIを選んだ理由を教えてください。

私は歯科衛生士としてクリニックで勤務していたころ、経営を行いながら診療を行うドクターを間近でみていたこともあり、徐々にクリニックの運営や経営に興味を持つようになりました。日々の診療に追われながらも経営をしていかなければならないドクターは沢山いらっしゃいます。
MIでならこれまでの経験と知識、そしてドクターにもっと寄り添った形でサポートを行えるのではないかと思い、志望しました。

仕事をする上で、気を付けていることはありますか?

先を読んで仕事をすることは必要ですが、思い込みによる推測で間違えがあることも否めなません。
重要な物事の場合は事実確認をしっかりとしてから進めるようにしております。
また、事前準備を怠らないように気を付けております。

本音のメッセージ

たくさんの会社があり、たくさんの職業があり迷われている方は具体的な進むべき道を見つけるためにも積極的な行動と、自分自身の直観を信じ突き進んでみてください。
素直さと謙虚さを忘れず、笑顔で就職活動を頑張ってくださいね!

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